～ひとりひとりの成長が会社の成長～
共に会社を創りましょう！
LIFE & HEALTH サポート
つがる屋では従業員が快適に働けるように、さまざまな制度で生活面をサポートしています。
慶弔休暇 結婚、出産、死亡などの場合、年次有給休暇とは別に有給休暇を取得することが可能です。
各種手当（通勤手当、家族手当、出張手当など）の業務に関わる諸手当が用意されています。
社会保障完備（健康保険（協会けんぽ）、厚生年金保険、雇用保険等）の社会保険を完備しています。
有給休暇は勤続年数に応じた有給休暇の日数が付与されます。初年度に付与される有給休暇は10日です。
● 健康推進に対する取組み
・拠点をzoomでつないで全社員での「ラジオ体操・ヨガ・瞑想・ストレッチ等」を実施
・感染症予防で社員全員を対象に、インフルエンザ予防接種を毎年実施
（接種費用を会社が補助しています。）
・従業員に対する定期健康診断
求める人物像
- 食に対する興味のある方
- チームとして多くの人と協力していけるコミュニケーション力がある
- 年齢・経験に関係なく、いつまでも向上心を持っている
応募の流れ
応募フォームからご連絡
応募フォームに必要事項を記入、履歴書・職務経歴書を添付しご応募下さい。
STEP
1
書類選考
選考通過者には、2営業日以内にメールまたは電話にて面接日の調整をさせていただきます。なお、合否に関わらず選考の結果をご連絡いたします。
STEP
2
面接
事務所までお越し下さい。
STEP
3
合否結果をご連絡
電話又は書面にて合否結果をお送りします。給与・待遇など最終の確認を行い、双方合意の上内定が決定いたします。
STEP
4
就業開始
就業を開始していただきます。
※採用時、能力により試用期間がある場合もあります。
STEP
5